2011年11月12日南京市律协朗华文化研讨会在朗华律师事务所会议室举行。来自南京市律协文化协会的十多个律师参加了此次研讨会。会议开始主持人崔武律师对此次研讨会的主题进行了简短的说明，主要是对朗华律师事务所的文化建设进行了解，并探讨如何进行律所的文化建设。首先由朗华律所的主任武孝奎律师对朗华律所目前的文化建设进行了全方面的介绍。朗华通过创新的公司化运作模式，开创了新颖的律所文化建设，主要包括政治文化、制度文化、管理文化、组织文化、经营文化、服务文化、行为文化、形象文化等。武主任重点阐述了朗华的九条所训，它是朗华律所领导者的积极倡导和全体律师的热情参与和实践，所形成的律所文化的核心。武主任介绍完毕后，与会的各位律师分别发表了自己的观点，他们对朗华的文化建设给予了高度的评价，并对律所文化建设提出了自己的建议，整个会议室沉浸在热烈的氛围中。最后崔武律师对此次研讨会进行了总结，指出这次研讨会举办的很成功，与会律师都受益匪浅，并对南京市律协文化协会以后的活动进行了安排。